Chez Austin Bright, nous recherchons des talents commerciaux prêts à booster leur carrière en tant que Consultant en Recrutement. Notre succès ? Il repose sur une équipe ambitieuse qui allie professionnalisme et dynamisme.

Spécialiste du recrutement dans le secteur financier, nous savons que l'esprit commercial et le sens des relations humaines sont essentiels pour réussir. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Découvrez ce que nous avons à vous offrir !

En quoi consiste le rôle ?

En tant que Consultant en Recrutement, vous êtes au cœur de l’action commerciale :

• Créer des relations clients : Vous identifiez des entreprises partenaires, les conseillez sur leurs besoins en recrutement et construisez des relations solides.
• Identifier les talents : Vous trouvez les meilleurs profils financiers et les accompagnez vers leur prochain défi professionnel.
• Sales et résultats : Grâce à votre motivation et votre ténacité, vous atteignez vos objectifs mensuels et bénéficiez d’une rémunération attractive.

Devenir un expert du marché : Vous développez vos connaissances dans une niche spécifique et restez à la pointe du secteur.

Qui êtes-vous ?

• Vous avez un esprit commercial et êtes orienté résultats.
• Vous êtes passionné(e) par les relations humaines et intéressé(e) par le secteur financier.
• Vous avez d’excellentes compétences en communication et savez convaincre.
• Vous parlez couramment français (niveau langue maternelle) et avez une bonne maîtrise de l’anglais.

Ce que nous vous offrons :

Chez Austin Bright, nous savons récompenser le talent commercial :

• Commissions illimitées : Vos efforts sont directement reflétés dans vos résultats financiers.
• Un environnement de travail stimulant : Rejoignez notre bureau situé à Tour & Taxis, un lieu dynamique au cœur de Bruxelles.
• Opportunités d’évolution : Devenez expert, dirigez votre propre équipe ou spécialisez-vous davantage dans votre domaine.
• Incentives : Week-ends à Ibiza, Marrakech ou Laponie, sans oublier des activités d'équipe comme le karting, le karaoké et les déjeuners gourmands.
• Avantages extra-légaux : 32 jours de congé, une rémunération compétitive, des chèques-repas, une assurance hospitalisation, et une voiture de société après avoir atteint vos objectifs.

Intéressé(e) ?

Rejoignez une carrière où votre succès est notre priorité. Postulez dès maintenant et découvrez comment vous pouvez devenir une référence dans le recrutement avec Austin Bright !

Contact :
Envoyez votre CV via job.austinbright.com. Nous avons hâte de faire votre connaissance !